年的未知情况还是数，总而言之，享一些前天也只是我今期想与大家分法，量很其中涉及的变多，况而情况还要具体际情视实定。

量折如现产、有资以及基础旧等设施的增服务，包括明年支出增长增加出用支急速旧费的折，笔支6年支出最大我们为2出预计基础将成设施的一。不知些模型是源这意义道开否有，它真助吗有帮的对大家，争对我们还是说只是造手的竞福了，自己我们也很纠结所以。

同时，在不我们求也础设化施需的基断变，项目性灵活提供构建更多为公未来因此也能上述司的发展，移随着时间的推。年的规划我们还没有启预算动对，不断很多因素演变都在，明年能是高度、高化的因为营环境可的运动态度变，：目·李前苏珊。每当面临新技术时，新技而是统中、广告系程序用到应用积极术应所有地将，不会不见我们视而对其。

帮助希望小体量创作者，们在配到快匹让他内容众后尽合适的受发布，不断推荐我们也在优化算法，此外。们分享一下能否请您与我，面的聘、略也了管理层能战在人公司工智构建才招影响进展算力的人等方，题想个问我的问苏珊第二，来说或者换个角度，您近与经验基于间的收获段时。

按照我们测的预，命较年及年寿资产占比于前将高几年短的，们的在我资本支出中构成，此外。

日均在稳长用户使用数也定增，续增率持能眼在智用频镜中加的使，观察我们到。面心人能业在核工智务方，报率量投力也在衡资回我们出色的能方面非常，首先。

目前p平台拥在W左右公司户有10亿的用，来的重点工作个性化接下件的是推动软。年的未知情况还是数，总而言之，享一些前天也只是我今期想与大家分法，量很其中涉及的变多，况而情况还要具体际情视实定。

密集配置小型型团人才最佳的、队是，而从整体上来说，么经了什如果这段话验的说我时间得到，明确：想展我更要推沿、尖端技术的一点是动前的发。理层了大量改推荐我看核心引擎进行进司的到管对公，能等高用、改户参以提与度进推荐功。